鞋/服装行业中高级职业经理人猎头：
         人才推荐：通过对被测者中文能力水平、词语运用能力、文字表达能力和理解能力、言语能力、数理能力、推理能力、分析能力、反应能力、智力能力、管理能力、工作效率等方面的综合评估，帮助用人单位了解被测者的能力素质、在未来团体中的期望等级、对未来工作职位的适合程度以及在相关领域进一步发展的潜力等，确定其个人的性格、能力特点，以及其职业价格观与未来工作环境的对应关系，真正做到人尽其才、才尽其用。
磨合引导：（用人之道）我们针对人才的能力、性格及特性，对企业进行相应的分析指导，使企业迅速地、充分地了解人才，制定对应的用人之策，从而最大限度地发挥人才的功效，为企业发展做出贡献。（生存之道）通过对企业现状（如企业组织架构、内部权利结构、企业所有者特质、人际关系和经营情况等）的分析，为人才提供相应的生存与发挥指导。

名企高管成功互动论坛：
         我们每周末举行一次名企高管论坛，邀请行业内有威望的现任高级经理人主讲，与大家讨论、分享成功心得、行业现状、点子、成功案例分析与发展趋势等。让我们与行业领军人物零距离接触，碰撞出智慧的火花！参会人数有限，会员从优。

品牌公司渠道建设委托服务：
         时间就是金钱，效率就是生命！现在企业要做大做强，必须讲究速度，提高效率，要做到这一点就离不开众多情同意合、共命运的代理商/经销商/零售商，这就涉及到代理商/经销商/零售商的选择和评估等问题，我们有资深的猎头顾问，有充足的客户资源，能够很快为您提供潜在客户资源，合适您品牌同发展的优秀客户；我们也有一批优秀的营销渠道实战能手和一整套的客户评估系统，在市场一线及时为您的现有客户或潜在客户进行评估与开发。

品牌资源开发委托服务：
         猎人（国际）俱乐部拥有全国各地鞋/服装品牌代理商、零售商的社会关系资源，为全国客商提供各品牌招商的情况和条件，参与商务洽谈服务。

品牌运营咨询：
         创建品牌是中国企业的必经之路，持续发展的命脉！随着中国经济的发展，中国企业已经从纯加工生产阶段步入品牌运营阶段。大多数企业都缺乏品牌运营经验，对品牌运营手段、方式和策略并不十分熟悉，没有充分分析市场现状和发展空间，盲目跟冲；企业管理者自身也在摸索阶段，做决策存在试探心理，很容易导致失败；猎人（国际）俱乐部的团队有多年的品牌经营实战经验，为很多国际知名品牌出谋划策，避免走弯路，迅速走上健康发展之路。